با وجود اینکه که ترکیه در خاومیانه قرار دارد، اما بازهم مقصد مهاجرتی بسیاری از ایرانیان محسوب می شود ، یکی از دلایل مهاجرت به ترکیه خصوصا مهاجرت کاری ترکیه ، نزدیکی مسافت و همچنین تشابه فرهنگ مردم ایران و ترکیه بهم است که شرایط اقامت در آن جا را راحتتر می کند.
از طرفی به دلیل مراودات سیاسی و اقتصادی نسبتا خوبی که ترکیه با اروپا دارد، شرایط کار کردن در ترکیه را مطلوب کرده است؛ با این وجود توجه به نرخ بیکاری در هر کشوری قبل از اقدام برای مهاجرت کاری، امری ضروری محسوب می شود.
در ادامه این مقاله قصد داریم تا شما را با راه های مهاجرت کاری ترکیه آشنا کنیم.
مهاجرت کاری به ترکیه چگونه است؟ و بعد از چه مدتی ویزای کار ترکیه تبدیل به اقامت دائم ترکیه خواهد شد؟
اولین و مهمترین شرط برای مهاجرت کاری ترکیه و دریافت ویزای کاری ترکیه داشتن یک پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای ترکیه ای می باشد. این دعوتنامه باید برای تایید، به وزارت کار و امور اجتماعی ترکیه ارسال شده تا این وزارتخانه ظرف مدت 90 روز به آن رسیدگی کرده و در صورت مورد تائید بودن شرایط احراز، درخواست شما را بپذیرد.
یکی از فاکتورهایی که برای تایید دعوت نامه توسط وزارت کار ترکیه لازم است، این مورد می باشد که کارفرمای مربوطه باید به ازای هر کارمند خارجی، حداقل پنج شهروند ترکیه را استخدام کند.
همچنین او باید حداقل دستمزد و حقوق اعلام شده از سوی دولت را برای پرداخت به متقاضی کار در نظر گرفته و حداقل سرمایه مورد نیاز در کار خود را داشته باشد تا با درخواست وی برای استخدام نیروی کار خارجی موافقت شود.
متقاضی مهاجرت کار به ترکیه می تواند از داخل یا خارج از ترکیه برای دعوت یا مجوز کار اقدام کند.
به علاوه تسلط به زبان ترکیه ای یکی از شرایط احراز برای دریافت دعوتنامه و ویزای کار ترکیه می باشد.
درخواست ویزای کار ترکیه برای افراد خارج از ترکیه از طریق سفارت ترکیه در کشور مبدا صورت می پذیرد.
افرادی که مجوز اقامت معتبر دارند (حداقل 6 ماه و به جز مجوز اقامت تحصیلی) می توانند مستقیماً برای دریافت ویزای کار به اداره کار و تامین اجتماعی ترکیه (MLSS) مراجعه کرده و درخواست خود را از آنجا ارسال کنند.
اگر مدارک متقاضی کامل و صحیح باشد، مراحل اخذ ویزای کار ترکیه حدود 30 روز به طول می انجامد و در صورت تایید درخواست وی، از طریق تلفن یا ایمیل به متقاضی اطلاع داده می شود. همچنین کسانی که شهروند ترکیه نیستند باید درخواست خود را به صورت الکترونیکی توسط وکیلی مقیم ترکیه و دارای شماره شناسایی ملی ارسال کرده و از شماره شناسایی ملی وکیل خود برای ارسال درخواست استفاده کنند.
این ویزا به کسانی تعلق می گیرد که حداقل 5 سال به طور مداوم و قانونی در ترکیه زندگی کرده باشند. ویزای کار مستقل به مدت 3 سال اعتبار دارد و قابل تمدید نیز هست.
به افردی اعطا می شود که 8 سال در ترکیه اقامت و زندگی کرده اند و یا 6 سال به طور مداوم در ترکیه حضور داشته اند.
شاید بتوان گفت فردی که ویزای کار نامحدود ترکیه را دارد، به اقامت دائم ترکیه دست پیدا کرده است.
مدت اعتبار ویزای کار موقت در ترکیه طبق قانون کار، یک سال است که برای کار در یک شرکت مشخص و یک حرفه خاص صادر می شود.
پس از اتمام یک سال، در صورت توافق طرفین، ویزای کار برای همان شغل و محل کار به مدت 3 سال دیگر تمدید می شود.
بعد از 3 سال، این نوع ویزا با توافق طرفین، کارمند و کارفرما، برای 6 سال دیگر قابل تمدید است. افراد تحت تکفل فرد متقاضی نیز می توانند پس از پنج سال اقامت کامل و مداوم در ترکیه، مجوز کار دریافت کنند که این امر می تواند امتیاز ویژه ای برای دریافت ویزای کار ترکیه محسوب شود.
اما بر اساس قوانین جدید مقامات ترکیه، اگر فردی تهدیدی جدی برای نظم و امنیت عمومی ترکیه تلقی شود؛ امکان ۵ تا ۱۰ سال ممنوعیت ورود به مرزهای ترکیه را خواهد داشت.
این ویزا به افرادی با شرایط زیر تعلق می گیرد:
فرد متقاضی ویزای کار ترکیه و مهاجرت کاری ترکیه ، علاوه بر جستجو و فعالیت در لینکدین که فرصت کاری عالی برای هر پوزیشن شغلی و در هر کشوری می باشد، می تواند به سایت های کاریابی و کارآموزی ترکیه و نیز سایت های بین المللی مراجعه کند.
در ترکیه هم می توانید به کارهایی که به مدرک تحصیلی نیاز دارند مشغول شوید و هم به سراغ کارهای فنی مثل جوشکاری، منشی گری، نجاری، خیاطی، آرایشگری و … بروید.
از جمله مدارک اصلی که فرد متقاضی ویزای کار ترکیه باید داشته باشد، می توان به موارد زیر اشاره کرد:
معمولا افرادی که برای کار به ترکیه مهاجرت می کنند به دنبال دریافت اقامت دائم ترکیه و سپس پاسپورت ترکیه هستند.
برای دریافت اقامت ترکیه، پس از گذشت 8 سال زندگی و کار در این کشور فرد می تواند برای اقامت دائم ترکیه از طریق ارائه درخواست خود به وزارت امور خارجه ترکیه اقدام کند.
البته اقامت طولانی مدت در ترکیه بسته به تصمیم مقامات مربوطه می تواند محدود یا نامحدود باشد.
همچنین پس از گذشت ۱سال اقامت دائم در ترکیه، متقاضی می تواند درخواست رسمی خود را برای تابعیت و پاسپورت ترکیه نیز به مراجع مربوطه ارائه دهد.
دریافت ویزای همراه ترکیه از طریق مهاجرت کاری ترکیه
داشتن ویزای همراه یکی از مهم ترین دغدغه های افرادی است که قصد مهاجرت به یک کشور را دارند.
در مهاجرت کاری به ترکیه نیز بسیاری از افراد قصد دارند خانواده خود (همسر و فرزندان زیر 18 سال) را نیز به این کشور بیاورند.
به طور کلی متقاضیان مهاجرت کاری ترکیه ، همزمان با ورود خود به ترکیه نمی توانند برای ویزای همراه اقدام کنند.
آن ها ابتدا باید ویزای کار ترکیه را دریافت کنند و سپس با این ویزا به مدت یک سال در ترکیه بمانند. پس از حداقل یک سال اقامت کاری در ترکیه، به متقاضی کارت آبی ترکیه (کارتی برای مهاجران بین المللی) اعطا می شود.
افرادی که موفق به دریافت کارت آبی ترکیه می شوند، می توانند درخواست ویزای همراه برای خانواده خود را به دولت ترکیه ارائه دهند.
فرزند زیر 18 سال متقاضی نیز می تواند از طریق ویزای همراه و بدون نیاز به داشتن مجوز، در مدارس و مراکز ابتدایی و متوسطه این کشور تحصیل کند.
رفتار صادقانه عامل ایجاد حس اطمینان شما به قصران گروپ است. این اصل نه تنها در تعامل با مشتریان، که در ارائه اطلاعات به مخاطبین (مرجع معتبر اطلاعات مهاجرت) نیز همواره رعایت میشود.
مشاوران ما در قصران گروپ دائما در حال مطالعه و به روز کردن اطلاعات درباره مهاجرت هستند و شما را از آخرین تغییرات و ضوابط تعیین شده آگاه می کنند.
درهر ساعتی از شبانه روز مشاوران ما اماده پاسخگویی به شما عزیزان هستند. ما در قصران گروپ از صفر تا صد مراحل مهاجرت، از مشاوره و راهنمایی گرفته تا آخرین مراحل اخذ ویزا در کنار شما هستیم
نگران نباشید! با دریافت مشاوره از کارشناسان ما تمامی اطلاعات لازم برای مهاجرت را دریافت خواهید کرد. ما سوالات شما را به طور دقیق و حرفه ای پاسخ می دهیم به طوری که هیچ گونه ابهامی برای شما باقی نمی ماند.
هدف اصلی ما در قصران گروپ، ارائه اطلاعات دقیق و مشاوره کامل، هم راستا با شرایط و رزومه شما و ترسیم بهترین مسیر مهاجرتی پیش رویتان است که در ادامه با ارائه خدمات کامل، تمام مراحل اخذ پذیرش تحصیلی، کاری و همچنین فرایند سرمایه گذاری، ثبت شرکت و … انجام داده و آینده ای مطلوب و باب میل شما برایتان به ارمغان می آورد.